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高望生 - 简历(NO:1106913)
基本信息
求职意向
过人之处
技能专长
教育背景
工作经历
  • 公司名称:非家(广州)展示用品有限公司
  • 公司性质:私营企业
  • 担任职位:总经理助理/生产经理/行政人事经理
  • 时间范围:2018年7月 - 2019年5月
  • 工作描述:完成新厂房筹建和人员团队建设!组织团队完成展柜生产目标。制订工厂制度和企业文化,每周一大会宣导素质培养,并执行公司生产战略计划,组织、管理、控制和监督生产系统,以实现公司生产目标。
  • 公司名称:广州恒雅家居有限公司-雅迪斯衣柜
  • 公司性质:私营企业
  • 担任职位:车间主任兼设备经理
  • 时间范围:2015年6月 - 2018年7月
  • 工作描述:在厂长离职情况下,扶持内部新人上位,监督管控培训新的领导班子,保质增量,降耗增效!拟制生产线策划和改善计划,并执行公司生产战略计划,组织、管理、控制和监督生产系统,以实现公司生产目标,并管理和维护好设备设施,为生产保驾护航等工作。
  • 公司名称:广州好莱客创意家居股份有限公司
  • 公司性质:民营企业
  • 担任职位:高级工程师
  • 时间范围:2014年1月 - 2015年2月
  • 工作描述:1. 学习公司企业体制文化,熟悉生产车间300多台机电设备结构原理和应用 2. 规划设备管理,建立公司上市标准操作程序文件。拟制《设备运行管理方案》和《设备部职能岗位结构书》二本验厂存档的一级二级受控文件,好莱客设备部及现场三级常用表格。 3.拟制好莱客设备部门制度文件,设备部框架改革,人员分工到位责任到位的分工合作化,部门编排定制定岗,薪酬考核调整建议。 4.生产车间机电设备标准操作程序SOP文件的编写:《设备安全操作规程》 《设备维护保养规程》 《重要设备周期保养细则指示》 5.刚来主动带队一线,连续2个月生产车间夜班只带领3个电工组员进行全盘所有生产线突发故障排除及现场问题处理,组织现场实操维修技术指导培训,提高团队整体素质,工厂产能提高30%。
  • 公司名称:佛山乐华集团箭牌橱衣柜事业部
  • 公司性质:股份制企业
  • 担任职位:设备工程师
  • 时间范围:2011年10月 - 2013年12月
  • 工作描述:箭牌橱柜厂和衣柜厂筹建电气安装,新设备自动化工艺流程建立,设备规范管理标准程序文件的建立,设备的维护保养和检测,故障维修! 熟悉公司橱柜线,衣柜线,样板线,工程线等等,车间的筹建和加工工艺。对于设备配购,定位安装,调试运行,操作培训,维修保养,定期检测,设备部门运行管理方案的实施SOP文件的建立,设备更改,合理化建议有一定专业作业经验。
  • 公司名称:广东欧派家居有限公司
  • 公司性质:股份制企业
  • 担任职位:工程师助理
  • 时间范围:2009年1月 - 2011年10月
  • 工作描述:新总部电气筹建,江高旧总部设备搬迁。剃面现厂房筹建和设备安装,神山厂房筹建搬迁,设备安装调试,维护检修工作!
  • 公司名称:广州天发鞋贸有限公司
  • 公司性质:合资企业
  • 担任职位:办公室主任
  • 时间范围:2006年1月 - 2008年12月
  • 工作描述:确保公司设备设施的安全运行,保障工厂生产和员工生活的安全,公司环境的维护等等!掌控生产计时计件的监督权和工资核实。让亏损半年达千万在二个月的时间内止损打平!
  • 公司名称:浙江大学饮食集团
  • 公司性质:国有企业
  • 担任职位:从事营养师和设备主任
  • 时间范围:2002年1月 - 2006年12月
  • 工作描述:确保学校饮食文化健康,保障全校师生饮食卫生和身体健康,维护学校设备设施的安全运转。
  • 公司名称:大地机电科研所
  • 公司性质:集体事业
  • 担任职位:主任
  • 时间范围:1995年1月 - 2001年12月
  • 工作描述:在佛山西樵镇民乐村办企业大地机电科研所和西樵染整实业公司,分别勤工俭学4年工作2年。职别:车间主任。
联系方式

126家具人才网(126job.net) TEL:0757-23882666